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Cambio organizacional con enfoque de género: ¿Cómo pasar de la intención a la acción?
¿Cuáles son los distintos tipos de discriminación que existen? Experta aborda en este video las brechas que existen.
 
Carla Rojas, Coordinadora de Inclusión y Género y Directora del Diplomado Perspectiva de Género para la Gestión de Organizaciones, Unegocios FEN universidad de Chile, dictó una clase magistral sobre a qué nos referimos cuando hablamos de género.
 
También abordó cuáles son los distintos tipos de discriminación, directa e indirecta, que existen en las organizaciones, ya sea en la brecha salarial, tratos igualitarios, entre otros, y cómo se puede solucionar este problema desde cada colaborador de una compañía.
 
Revisa aquí la clase magistral: