1er Semestre 2022 | Cursos

Curso Design Thinking: Diseño de soluciones para la innovación

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El desafío de generar innovaciones de manera sistemática y repetible, se logra implementando un proceso de innovación con etapas y resultados medibles. Por otra parte, el Design Thinking es una manera de pensar que se basa en el uso de herramientas y métodos de los diseñadores para desarrollar innovaciones centradas en los usuarios y sus necesidades. Las empresas se enfrentan día a día a nuevos desafíos, nuevas exigencias de sus usuarios, nuevas formas de competencias. En este contexto, el Design Thinking nos entrega un camino (un proceso) para replantearnos todo lo que nos rodea y generar nuevas oportunidades de negocio con un énfasis diferenciador centrado en los usuarios. 

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*Los horarios publicados corresponden a la hora actual de Chile.
Puedes revisar el horario para tu país haciendo click aquí.

Descargar programa (1MB)

Información Importante

Programa en doble modalidad: debido a la situación sanitaria, es probable que este programa comience en un formato virtual con el profesor en vivo, y una vez que sea posible realizar clases presenciales, podrás optar a continuar en un formato virtual o bien retomar clases presenciales de acuerdo a la comodidad y situación de cada estudiante, siempre y cuando se den todas las condiciones necesarias para ello. 

Objetivos

En este curso los alumnos conocerán los aspectos principales del Design Thinking y las ventajas competitivas que entrega esta manera de pensar a organizaciones y empresas; además aprenderán un proceso aplicado que les permitirá abordar un problema, utilizar la creatividad para proponer ideas y testear soluciones por medio de herramientas que podrán compartir con otras personas de los lugares de trabajo a los que pertenecen. 

Testimonio

“Participé del curso Design Thinking y no me imaginé lo interesante, entretenido, desafiante y metodológicamente impecable que podría ser. Sus docentes absolutamente compenetradas en el proceso de enseñanza y utilizando técnicas que, sin saberlo, utilizamos los coaches. Ciertamente lo recomiendo para ampliar posibilidades profesionales y desarrollar ideas innovadoras bajo un modelo que, si aplicas rigurosamente, claramente te orienta a resultados sorprendentes. ¡¡Y en equipo!!”

Katherine Fuentealba Palma Directora Ejecutiva GEDO - Gestión y Desarrollo de Personas y Organizaciones

Plan de estudio Descargar programa

  • CLASE 1 

Conocer los aspectos principales del Design Thinking y cuáles son las ventajas competitivas que esta manera de pensar trae a una organización.

  • CLASE 2

Conocer  las maneras de pensar que benefician entregar soluciones innovadoras a un problema. Conocer cómo las maneras de pensar permiten la toma de decisiones en un proceso de innovación.

  • CLASE 3

Comprender el propósito de instaurar en una organización un proceso de innovación, e identificar sus etapas. 

  • CLASE 4

Conocer la importancia de empatizar con el usario para el cuál se desarrollará una solución.Aplicar herramienta de innovación que facilita recoger y organizar la información que permite definir a los usuarios.

  • CLASE 5

Conocer la importancia de traer claridad y enfoque al espacio donde suceden los conflictos claves, a través de la definición de un problema. Aplicar una herramienta de innovación que facilita estructurar el problema a resolver. 

  • CLASE 6 

Conocer la importancia de tangibilizar las ideas en soluciones. Aplicar una herramienta de innovación que permite dar forma representativa a una solución.

  • CLASE 7

Conocer la importancia de generar una presentación efectiva de tu solución propuesta para las diferentes audiencias. Aplicar una herramienta de innovación que facilita el diseño de una presentación efectiva. 

Cuerpo docente

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Contacto

José Navarrete

Ejecutivo de Admisión y Matrícula

+569 86310682 - Horario de atención lunes a jueves de 09:30 a 18:00 h y viernes de 09:30 a 16:30 h.

Diagonal Paraguay 257, Torre 26, piso 9, Of. 903

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